季昌明声音不高，却带著纪检干部特有的严谨：“首先说程序，这份方案，是省政府从业务角度提出的工作建议，提交组织部梳理考察，再提交常委会审议，完全符合《干部任用条例》的规定，也符合我们省的工作流程。”
“不存在程序不严谨的问题。”
“再说度。”
“什么叫度”
“四个岗位调整，就叫超过度了”
“我看不见得，上面反覆强调，要推进干部能上能下，要形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的鲜明导向。”
“过去我们有一种误区，好像干部只要不犯错误，就不能下，就得一直熬到退休，这是不对的。”
“不作为、慢作为、能力不匹配，也是一种失职，也应该调整下来。”
“从严治组织，从严治吏，严字当头。”
“如果因为怕得罪人、怕伤和气，该下的干部不下，该调整的不调整，那才是对组织的事业不负责任，对老百姓不负责任。”
“至於说队伍承受力，我更不担心。”
“我们的干部，都是受组织教育多年的，这点觉悟还是有的。”
“能上能下，凭实绩说话，只要公平公正，大家只会更有干劲，不会人心浮动。”
季昌明一番话，刚正不阿，直接从纪检和从严治组织的角度，把陈田坡的质疑给顶了回去。
陈田坡脸微微一红，还想再说什么，刘伟却慢悠悠地开口了。
“昌明书记说得对，从严治组织是对的。”刘伟笑了笑，话语很圆滑。
“但我从宣传舆论的角度，补充一点顾虑。”
“大家都知道，舆论这个东西，很微妙。”
“很多事情，我们自己觉得很正常，可传出去，经过添油加醋，味道就变了。”
“这次集中调整经济口的干部，而且力度不小。”
“万一外界传言，说什么一朝天子一朝臣，说什么省政府要把经济口都换成自己人，这种舆论起来，对省委省政府的形象不好，对干部队伍的团结也不好。”
“《论语》里讲名不正则言不顺，言不顺则事不成，我们做工作，首先要名正言顺，要考虑舆论影响，要考虑社会观感。”
“我分管宣传，多操点心，说出来供大家参考。”
“不是说方案不对，是觉得可以再缓一缓，时机更成熟一点再推，舆论风险更小。”
刘伟这番话，说得滴水不漏。
他不说反对，只说有舆论风险，站在宣传工作的角度提建议，谁也挑不出毛病，可实际上，还是在支持沙瑞金的暂缓论。
张建华一直没说话，听到这里，终於放下了手里的方案。
作为京州市委书记，他是陈启明这边的重要力量，也是最懂地方实际工作的人之一。
“刘部长提到舆论，我也说两句。”张建华的声音很洪亮，带著基层干部特有的干练。
“舆论这个东西，不是靠躲，是靠干。”